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Vom 12. Bis 15. September fand die 13. Fachgruppentagung der Fachgruppe Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie gemeinsam mit der Fachgruppe Ingenieurpsychologie der Deutschen Gesellschaft f\u00fcr Psychologie in Kassel statt.<\/p>\r\nVom 12. Bis 15. September fand die 13. Fachgruppentagung der Fachgruppe Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie gemeinsam mit der Fachgruppe Ingenieurpsychologie der Deutschen Gesellschaft f\u00fcr Psychologie in Kassel statt.<\/p>\r\n
Das IfP war mit einigen Beitr\u00e4gen aus der Arbeits- und Ingenieurpsychologie sowie der Personal- und Organisationspsychologie zahlreich vertreten.<\/p>\r\n
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Arbeits- und Ingenieurpsychologie<\/strong><\/p>\r\n Vortr\u00e4ge<\/u><\/p>\r\n Annika Kreuder<\/em>, Jennifer Kl\u00fctsch, Luise Haehn, Christian B\u00f6ffel, Sabine J. Schlittmeier, Ulrich Frick. Risk and Responsibility: Exploring the Influence of Social Norms and Specific Life Situations on Young Adults\u2019 Risk-Taking in Illegal Downloads.<\/p>\r\n Jennifer Kl\u00fctsch, Luise Haehn<\/em>, Annika Kreuder, Christian B\u00f6ffel, Ulrich Frick, Sabine J. Schlittmeier. Will You Be Phished? How Relationships and Developmental Goals Influence Adolescents\u2019 Susceptibility for Instagram Phishing.<\/p>\r\n Poster<\/u><\/p>\r\n Christian B\u00f6ffel<\/em>, Sophie W\u00fcrger, Leonie Tara, Sabine Schlittmeier. Presenting the cMTX-Q: A questionnaire for investigating motives for cosmetic microtransactions in online games.<\/p>\r\n Nina C. Wirtz<\/em>, Christian B\u00f6ffel, Sabine J. Schlittmeier, Jennifer Kl\u00fctsch. Do privacy scores help users withstand social pressure and cost incentives for downloading apps?<\/p>\r\n Jana Nie\u00dfen<\/em>, Christian B\u00f6ffel. Avatar appearance influences aggressive behavior in online games: A behavioral observation of the Proteus effect.<\/p>\r\n Personal- und Organisationspsychologie<\/strong><\/p>\r\n Discussant<\/u><\/p>\r\n Bettina S. Wiese im Symposium: How Careers Develop and Transitions Unfold: Examining the Role of the Worker, Context, and Time From a Career Perspective (Chairs: Annabelle Hofer, Katja Wehrle)<\/p>\r\n Symposien<\/u><\/p>\r\n Anna M. Claus. Wissen \u2013 vom Teilen, Aufnehmen und Integrieren von Wissen.<\/p>\r\n Bettina S. Wiese. Motive und Werte in der beruflichen Entwicklung.<\/p>\r\n Vortr\u00e4ge<\/u><\/p>\r\n Christian L. Burk<\/em> & Bettina S. Wiese. Bestimmung arbeitsbezogener Motive im Baukastensystem: Entwicklungsstand einer multidimensionalen Skala.<\/p>\r\n Anna M. Claus.<\/em> Take it or leave it. Wissensabsorption in interdisziplin\u00e4ren Teams.<\/p>\r\n Romana Dreyer, Anna M. Stertz, Christine Busch. Homeoffice zu zweit \u2013 wunderbare Zeit? \u00dcber die Gestaltung gemeinsamer Erholungsinseln von Paaren im Lockdown.<\/p>\r\n Ruth Noppeney<\/em>, Christian L. Burk, Anna M. Stertz & Bettina S. Wiese. Bereit f\u00fcr den Tapetenwechsel? Die Vorhersage der Umzugsbereitschaft von Nachwuchswissenschaftler:innen anhand beruflicher Motive.<\/p>\r\n Anna M. Stertz<\/em> & Bettina Wiese: Elternzeitenscheidungen von Paaren: Eine L\u00e4ngsschnittstudie zur Rolle der Karriereorientierung beider Elternteile.<\/p>\r\n Poster<\/u><\/p>\r\n Jasmin Dorry<\/em> & Bettina S. Wiese. Freude an der Gro\u00dfelternschaft und Einstellungen zu Erwerbsleben und Ruhestand<\/p>\r\n <\/p>\r\n Wir freuen uns, dass wir unsere diverse Forschung pr\u00e4sentieren und uns mit interessierten Kolleg*innen austauschen konnten!<\/p>\r\n\r\n <\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Vom 12. Bis 15. September fand die 13. Fachgruppentagung der Fachgruppe Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie gemeinsam mit der Fachgruppe Ingenieurpsychologie der Deutschen Gesellschaft f\u00fcr Psychologie in Kassel statt. Das IfP […]<\/p>\n","protected":false},"author":4970,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"c2c_always_allow_admin_comments":false,"footnotes":""},"categories":[1,11,8,3],"tags":[],"class_list":["post-636","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-allgemein","category-arbeits-und-ingenieurpsychologie","category-personal-und-organisationspsychologie","category-tagungen"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blog.rwth-aachen.de\/ifp\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/636","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blog.rwth-aachen.de\/ifp\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blog.rwth-aachen.de\/ifp\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.rwth-aachen.de\/ifp\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4970"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.rwth-aachen.de\/ifp\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=636"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/blog.rwth-aachen.de\/ifp\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/636\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":656,"href":"https:\/\/blog.rwth-aachen.de\/ifp\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/636\/revisions\/656"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blog.rwth-aachen.de\/ifp\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=636"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.rwth-aachen.de\/ifp\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=636"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.rwth-aachen.de\/ifp\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=636"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}