IT Center Blog

Quelle: Martin Braun

Im Rahmen unserer Serie „Frauen in der IT“ haben wir bereits über die Herausforderungen gesprochen, denen Frauen in der IT begegnen, und einige Erfolgsgeschichten erzählt. Im dritten Beitrag haben wir das FEMTEC Career-Building-Programm vorgestellt. Heute, im vierten Teil, möchten wir die TANDEM Mentoring-Programme der RWTH Aachen vorstellen – wichtige Instrumente einer chancengerechten Karriereentwicklung, die Frauen dabei unterstützt, ihre Karriere in der Wissenschaft und Forschung zu gestalten und gleichzeitig die Geschlechtergerechtigkeit im akademischen Umfeld fördert.

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