Tsinghua SEM and GE Healthcare Group have jointly developed a leadership training program for hospital presidents. It’s expected that more than 100 hospital presidents will join in take training program in three years to improve their management skills.
千名医院院长将走入清华“充电”提升领导力
中国医药联盟
核心提示： “中国大多数医院的院长都是医生或专家出身，管理经验和水平存在很大差异，同时，他们中的很多人还要参与具体的医疗工作，包括亲自为病人做手术，常常使他们无暇考虑改善医院的管理工作。”薛镭说。
生意社6月23日讯 来自全国12个省区市的20多名医院院长22日走进清华大学“医院领袖培养项目”的课堂。未来3年，这一项目计划为中国众多医院培养上千名“领袖级”管理人才。
该项目由清华大学经济管理学院和GE公司共同举办。首批参与培训的医院院长将接受为期4天的体验式领导力培训课程。
清华大学经济管理学院医疗管理研究中心主任薛镭表示，领导力可以被形容为一系列行为的组合，这些行为将会激励团队向共同设定的目标前进，而不是简单的服从。
近年来，关于领导力的培训课程已经越来越多地出现在企业、政府机关，但其在医疗行业才刚刚被接纳。
“中国大多数医院的院长都是医生或专家出身，管理经验和水平存在很大差异，同时，他们中的很多人还要参与具体的医疗工作，包括亲自为病人做手术，常常使他们无暇考虑改善医院的管理工作。”薛镭说。
他表示，目前中国很多医院的管理和服务水平并不令人满意，通过领导力培训，可以帮助医院院长开拓思维、提高凝聚团队精神的能力，使领导和变革的意识转化为组织的日常行为，从而有助于提高医院的整体管理和服务水平。
中国医药联盟版权所有